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Resumen rápido (TL;DR)
- Los cursos pagan becas; los programas de empleo y formación pagan nómina.
- Sueldo mínimo 2026: 732,60 €/mes (60% SMI año 1) y 915,75 € (75% año 2).
- El contrato de formación en alternancia cotiza, incluido desempleo.
- Entrada: demanda activa + preselección de tu oficina (SAE en Andalucía).
Programas de empleo y formación en 2026: la única vía pública en la que de verdad cobras un sueldo mientras te formas. Funcionan con contrato de formación en alternancia — trabajo real en un proyecto más formación, normalmente ligada a certificados de profesionalidad — y la retribución mínima sale del SMI: 732,60 €/mes el primer año. Aquí tienes cifras, requisitos y cómo entrar.
- Qué son (y qué no son)
- Cuánto se cobra en 2026
- Quién puede entrar
- Cómo entrar paso a paso
- Errores comunes
- Preguntas frecuentes
Qué son los programas de empleo y formación (y qué no son)
Respuesta directa: son proyectos públicos — herederos de las escuelas taller y talleres de empleo — donde una entidad te contrata con un contrato de formación en alternancia: trabajas en el proyecto y te formas a la vez, con nómina y alta en la Seguridad Social; no son cursos con beca, son empleo formativo.
| Concepto | Curso con beca | Programa empleo-formación |
|---|---|---|
| Qué cobras | Becas y ayudas (9-12 €/día según concepto) | Nómina: mín. 732,60 €/mes (2026) |
| Vínculo | Alumno | Contrato de formación en alternancia |
| Cotización | No | Sí, incluida la de desempleo |
| Base legal | Orden TMS/368/2019 | Reforma laboral (RD-ley 32/2021) + SMI 2026 (RD 126/2026) |
| Selección | Inscripción a convocatoria | Preselección de la oficina + entidad |
Cuánto se cobra en 2026: la cuenta exacta
Respuesta directa: la retribución mínima del contrato de formación en alternancia es porcentaje del SMI: con el SMI 2026 en 1.221 €/mes (RD 126/2026), el primer año son 732,60 €/mes (60%) y el segundo 915,75 €/mes (75%), siempre proporcional al trabajo efectivo y mejorable por convenio.
El marco del contrato está en la reforma laboral: RD-ley 32/2021 (BOE). Si lo que buscas son las ayudas de los cursos normales, esa otra cara está en cursos SEPE remunerados: becas y cuánto se cobra.
Quién puede entrar
Respuesta directa: demandantes de empleo que encajen con el perfil del proyecto: cada convocatoria fija edad, colectivo y territorio — los programas para jóvenes suelen ir ligados a Garantía Juvenil — y la puerta siempre es tu oficina de empleo, que preselecciona candidatos.
Si tienes menos de 30 años, primero deja fina tu inscripción en Garantía Juvenil: multiplica tus papeletas en las preselecciones. En Andalucía, el proceso lo describe el propio SAE en su programa de Empleo y Formación.
Cómo entrar paso a paso
- Activa la demanda y completa tu perfil profesional al detalle: ocupaciones, formación, disponibilidad.
- Avisa en tu oficina de que te interesan los programas de empleo-formación de tu zona.
- Vigila el portal autonómico: los proyectos publican plazas por municipio.
- Atiende la llamada de preselección y prepara una entrevista breve (motivación + disponibilidad).
- Firma el contrato de formación en alternancia y guarda nóminas: cotizan para tu futuro paro.
Errores comunes
- ❌ Error: buscar «curso SEPE que pague 600 €». Solución: eso no existe como curso: existe como programa con contrato — busca «empleo y formación» en tu portal autonómico.
- ❌ Error: perfil de demandante vacío. Solución: sin ocupaciones y formación al día, el sistema no te preselecciona jamás.
- ❌ Error: rechazar el programa «porque pierdo el subsidio». Solución: cambias subsidio por nómina superior que además cotiza: sales ganando dos veces.
- ❌ Error: creer que el 60% del SMI es negociable a la baja. Solución: 732,60 €/mes (2026) es suelo legal; por debajo, denuncia.
- ❌ Error: esperar convocatoria estatal única. Solución: los proyectos son locales: tu municipio y los vecinos son el radar.
Preguntas frecuentes
¿Existen cursos del SEPE que pagan 600 € o más?
Como curso puro, no: los cursos pagan becas. Lo que supera los 600 € son los programas públicos de empleo y formación con contrato de formación en alternancia: en 2026 la retribución mínima del primer año es el 60% del SMI, 732,60 €/mes.
¿Cuánto se cobra exactamente en 2026?
Mínimo legal: 732,60 €/mes el primer año (60% del SMI de 1.221 €) y 915,75 €/mes el segundo (75%), salvo convenio que mejore — proporcional al tiempo de trabajo efectivo.
¿Ese contrato cotiza y genera paro?
Sí: el contrato de formación en alternancia cotiza a la Seguridad Social, incluida la contingencia de desempleo, así que esos meses suman para una futura prestación.
¿Quién puede entrar en estos programas?
Personas demandantes de empleo seleccionadas para cada proyecto; muchas convocatorias priorizan jóvenes, parados de larga duración u otros colectivos que fija la entidad promotora.
¿Cómo se hace la selección?
La oficina de empleo preselecciona entre los demandantes que encajan con la oferta del proyecto (en Andalucía lo hace el SAE) y la entidad realiza la selección final, normalmente con entrevista.
¿Qué se hace durante el programa?
Trabajo real en el proyecto (obra, servicios, digitalización…) alternado con formación, habitualmente vinculada a certificados de profesionalidad.
¿Es compatible con el paro o un subsidio?
El contrato sustituye a la prestación mientras dura: cobras nómina, no paro; al terminar, lo cotizado cuenta para tus derechos.
¿Dónde se publican los proyectos?
En los portales de empleo autonómicos y en tu oficina: actualiza tu perfil profesional para entrar en las preselecciones automáticas.
Cobra mientras te formas en 2026: 3 claves
- Programa, no curso: la nómina vive en el empleo-formación.
- 732,60 €/mes de suelo el primer año: exígelo.
- Perfil afilado en tu oficina: ahí nacen las preselecciones.
Última actualización: 12 de junio de 2026 · Revisado por Daniel Bellido Pérez.
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